연봉 협상 시즌, 상사에게 인상 요청하는 논리적 멘트
인사 평가 시즌에 연봉 인상을 요청할 때, 감정이 아니라 성과로 어필하는 대화법.
성과 기반 연봉 협상
숫자가 가장 강력한 설득 도구입니다.
팀장님, 올해 인사 시즌에 맞춰 연봉 조정 상의를 드리고 싶습니다. 올해 제가 담당한 A프로젝트에서 매출 OO% 성장, B건에서 비용 OO만 원 절감의 성과를 달성했습니다. 이를 고려하여 시장 평균에 맞는 조정을 요청드립니다.
💡 구체적 성과 데이터를 준비하면 감정적 요청보다 10배 설득력 있습니다.
💡 사용 팁
- 연봉 협상 전에 동종업계 평균 연봉을 조사하세요. 잡코리아/사람인 통계를 활용.
⚠️ 주의사항
- '다른 회사에서 제안 받았어요'는 블러핑이 들키면 최악의 상황이 됩니다.