인사 평가/연봉 협상에서 내 성과를 당당하게 어필하는 대화법
일은 내가 했는데 평가는 보통? 억울한 인사 평가에 논리적으로 이의를 제기하는 멘트.
팩트 기반 성과 어필
감정 말고 숫자로 말하기
팀장님, 이번 평가 결과에 대해 여쭤볼 게 있습니다. 올해 제가 담당한 A프로젝트는 목표 대비 120% 달성했고, B건도 클라이언트 만족도 최고점을 받았는데요. 이 성과가 어떻게 반영되었는지 확인하고 싶습니다.
💡 숫자와 구체적 프로젝트명을 대면 감정적 불만이 아닌 정당한 질문이 됩니다.
💡 사용 팁
- 평가 이의는 결과 발표 후 1주일 이내에 1:1 미팅을 요청하세요.
⚠️ 주의사항
- 단톡방에서 '평가 불공정해'라고 하면 불만분자로 찍힙니다.